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Evangelische Kirchengemeinde Berlin-Lichtenrade

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ab
sofort

Diakon*in (m,w,d), Gemeindepädagoge*in, Sozialpädagoge*in

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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine*n Diakon*in (m/w/d)
eine*n Gemeindepädagoge*in (m/w/d)
eine*n Sozialpädagoge*in (m/w/d)
für unsere Arbeit mit Senior*innen mit 75% RAZ in unbefristeter Festanstellung

Die Evangelische Kirchengemeinde Berlin-Lichtenrade ist eine gewachsene Großgemeinde mit gegenwärtig ca.11.350 Mitgliedern im Süden Berlins. Sie hat vier besetzte Pfarrstellen und vier Gemeindestandorte an denen regelmäßig Gottesdienste gehalten werden. Ein großes Team an Haupt- und Ehrenamtlichen ist in den vielfältigen Arbeitsfeldern der Gemeinde engagiert.

Die Arbeit mit Senior*innen ist in unserer Gemeinde ein wichtiger Arbeitszweig. Sie findet in unterschiedlichsten Formen und an allen Standorten in der Gemeinde statt. Ziel ist es weiterhin, Senior*innen wohnortnahe Angebote zu machen.
Eine geringfügig beschäftigte Mitarbeiterin ist zusätzlich für die Arbeit mit Senior*innen in der Gemeinde angestellt. Viele Gruppen werden ehrenamtlich geleitet.
Der GKR hat mit den Verantwortlichen für die Arbeit mit Senior*innen vor einigen Jahren Richtlinien entwickelt, die es zu aktualisieren und weiter zu entwickeln gilt.
Ziel der Stelle ist es vor allem, zukunftsweisende, tragfähige Angebote für Senior*innen mit unterschiedlichen Lebensentwürfen zu entwickeln und zur Umsetzung zu bringen. Die Vernetzung der Standorte ist uns ein großes Anliegen. Für uns ist die Arbeit mit Senior*innen Teil der Verkündigungsarbeit.
Die Dienst- und Fachaufsicht über die/den Mitarbeiter*in liegt beim Gemeindekirchenrat der Evangelischen Kirchengemeinde Berlin-Lichtenrade.

Wir bieten:

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach dem Tarifvertrag der EKBO
  • Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in der größten Kirchengemeinde der EKBO
  • Mitarbeit in einem engagierten Team
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • Gute Räumlichkeiten und finanzielle Mittel für den Arbeitsbereich

Sie sollten Mitglied einer christlichen Kirche sein, die der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen (ACK) angehört.
Wir freuen uns auf Sie und Ihre kreativen Ideen für unsere Senior*innen.

Ihre schriftliche oder digitale Bewerbung erbitten wir bis einschließlich 30. Juni 2021 an:
Gemeindekirchenrat der Evangelischen Kirchengemeinde Berlin – Lichtenrade, Goltzstr. 33, 12307 Berlin bzw. kuesterei@kg-lira.de

Kontakt: GKR-Vorsitzender Birger Marquardt, Tel.: 030 - 743 094 97, marquardt@kg-lira.de; Pfarrerin Dagmar Heine, Tel.: 030 – 75 44 25 03, pfn.heine@kg-lira.de, Dagmar Seidlitz, (Vorsitzende der Mitarbeitendenkonferenz Senior*innen) Tel.: 030 - 744 53 49 seidlitz@kg-lira.de

ab
01.08.21

Erzieher*in (m,w,d) in Teilzeit

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Für unseren ev. Tigerenten - Hort in Berlin - Lichtenrade suchen wir eine/n motivierte/n und engagierte/n Erzieher*in (m,w,d) in Teilzeit
50% befristet für ein Jahr - mit Option auf Erhöhung und Entfristung

Schwerpunkt der Stelle ist die Betreuung von 40 Kindern am Nachmittag im Hortbereich. Ebenfalls umfasst diese die Unterrichtsbegleitung und Betreuung der Kinder an der kooperierenden Käthe-Kollwitz-Grundschule bei notwendiger Vertretung. Die Basis unseres pädagogischen Handelns bildet eine partizipative Grundhaltung, die die Entwicklung der Kinder zu eigenverantwortlichen und demokratischen Persönlichkeiten ganzheitlich fördern soll.

Das bringen Sie mit

  • abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/n Erzieher*in
  • eine freundliche und offene Persönlichkeit
  • Einfühlungsvermögen, Herzlichkeit und Geduld im Umgang mit Kindern
  • Teamfähigkeit und Entwicklungsbereitschaft
  • selbständige, strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität
  • Mitgliedschaft in der evangelischen Kirche oder ACK (Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen)

Das wäre wünschenswert

  • Erfahrungen im Bereich der integrativen Arbeit
  • musische/ kreative Kompetenz

Das bieten wir

  • befristetes Beschäftigungsverhältnis ab 01.08.2021/01.09.2021, mit Option auf Entfristung
  • Vertrag mit 50% RAZ und Option auf Erhöhung (Teilzeit 50% 20Stunden/Woche)
  • humorvolles & engagiertes Team
  • partizipative pädagogische Grundhaltung
  • regelmäßige Teamfortbildungen und -ausflüge
  • enge Zusammenarbeit mit der evangelischen Kita und der Kirchgemeinde Lichtenrade
  • Bezahlung nach TV - EKBO
  • Vorteile der kirchl. Zusatzrentenversicherung
  • gesonderte familienfreundliche Leistungen

Pädagogische Schwerpunkte sowie unsere partizipative Verfassung können Sie der Homepage der evangelischen Kita entnehmen, mit der wir eng zusammenarbeiten. Zusätzlich können Sie weitere Informationen bezüglich unseres Hortes telefonisch erfragen (030/745 80 04).

Weitere Information bezüglich der kooperierenden Grundschule erhalten Sie unter https://www.kkgs-berlin.de/.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.06.2021 an die Adresse "Alt-Lichtenrade 107, 12309 Berlin" oder auch gerne per e - Mail an die Leitung Alexandra Riese.

Stellenausschreibung Koordination Familienzentrum Nahariyastr. -- Neues Gestalten!!!

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Im Rahmen des Programms Berliner Familienzentren entsteht ab sofort ein neues Familienzentrum im Süden des Bezirkes Tempelhof-Schöneberg.

Den Zuschlag für dieses neue Zentrum haben wir bekommen – wir? Das sind die beiden Kooperationspartner Evangelische Kirchengemeinde Berlin-Lichtenrade und Kindertagesstätten Berlin Süd-West.

Unter Federführung der Evangelischen Kirchengemeinde entsteht in einem Dreieck von Evangelischem Gemeindezentrum, KiTa und dem Kinder- und Jugendhaus mitten im Gebiet des neuen Quartiersmanagementbereiches Nahariyastraße das neue Familienzentrum.

Für dieses spannende Projekt suchen wir Sie als Koordinator*in
Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in / Diakon*in / Gemeindepädagog*in (m/w/d),
in Teilzeit mit 29,55 Std./Woche (= 75% RAZ) unbefristet

Unser Familienzentrum soll ein Ort der Begegnung, Bildung und Beratung für Familien unterschiedlicher Kulturen und Lebenswelten aus dem Kiez werden. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir diverse Bausteine verschiedener Projekte eng vernetzt mit dem sozialen Raum entwickeln und etablieren. Moderne Nachbarschaftshilfe für Familien in den ersten Lebensjahren des Kindes soll sich entwickeln. Familien, die sich für die erste Zeit Unterstützung wünschen, erhalten durch Sie Beratung und durch die Vermittlung von freiwilligen Helfer*innen ganz unbürokratisch und pragmatisch Hilfe, z.B. bei der Betreuung des Neugeborenen oder dessen Geschwister.

Sie haben Lust etwas Neues auf einen guten Weg zu bringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben

  • Sie gestalten und koordinieren die Entstehung des neuen Familienzentrums.
  • Sie entwickeln in Abstimmung mit den beiden Trägern Projekte & Angebote und setzen diese um
  • Sie verantworten die ordentliche Mittelverwendung und die Abrechnung in Kooperation mit der Kirchlichen Verwaltung und den Trägern
  • Sie entwickeln und koordinieren Angebote für Eltern(-teile) mit Kindern von 0 bis 6 Jahren und Schwangere in den Bereichen Bildung, Freizeit und Beratung, wie z.B. Sozialberatung, Eltern-Kind-Gruppen,
  • als pädagogische Ansprechperson unterstützen Sie Eltern und ihre Kinder im Rahmen eines zu entwickelnden niedrigschwelligen, interkulturellen Familiencafés, vermitteln bei Bedarf in interne und externe Angebote weiter und führen Kurzberatungen durch
  • im Familienzentrum führen Sie Willkommensveranstaltungen durch und unterstützen die Realisierung von Selbsthilfe- oder selbstorgansierten Gruppen
  • Sie stärken die Potentiale von Eltern, ihre Kinder kompetent zu fördern und sehen dabei die Beteiligung der Familien als Grundprinzip an
  • Sie gewinnen, vermitteln, begleiten und unterstützen Ehrenamtliche für die Arbeit mit Familien in den ersten Lebensjahren des Kindes
  • Sie regen Eigeninitiative an und entwickeln so ein selbsttragenden Nachbarschaftsnetzwerk
  • Sie führen Statistik über Ihre Kontakte, schreiben Berichte und stellen die Arbeit des Familienzentrums öffentlich dar

Ihr Profil

  • eine staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter *in / Sozialpädagog *in (w/m/d) bzw. ein als vergleichbar anerkannter pädagogischer Abschluss ist Voraussetzung
  • Sie verfügen über berufliche Erfahrungen im Bereich der Arbeit mit Familien und Kindern unter 6 Jahren, idealerweise auch mit Säuglingen
  • Fort- und Weiterbildungen aus den Bereichen Frühen Hilfen, Early Excellence-Ansatz, Empowermentansätze und/oder Freiwilligenmanagement wären das Tüpfelchen auf dem i
  • Mögliche Zusatzqualifikation wie z.B. PEKiP, Babymassage o.a. bringen Sie in Eltern-Kind-Kursen ein
  • Sie verfügen über sehr gute allgemeine kommunikative Fähigkeiten, es fällt Ihnen leicht, mit unterschiedlichen Besucher*innen schnell in Kontakt zu treten und eine Willkommensatmosphäre zu schaffen
  • Diversity und interkulturelle Kompetenz sind für Sie nicht nur Begriffe, sondern spiegeln sich auch in Ihrer hohen Sensibilität für unterschiedliche Lebensentwürfe und Familienkulturen wider
  • Sie haben Organisations- und Leitungstalent und arbeiten selbständig und strukturiert
  • Im Umgang / Einsatz mit den gängigen EDV- Programmen und Kommunikationstools sind Sie geübt; Sie verfügen über ein gutes technisches Verständnis, das Ihnen auch selbständig Online-Beratungen ermöglicht.
  • Sie sind bereit an 4-5 Tagen/ Woche zu arbeiten, an mind. 1 Tag/Woche bis 20 Uhr
  • Wir freuen uns, wenn sind Mitglied einer Kirche der ACK sind, machen das aber nicht zur Bedingung

Was Sie von uns erwarten können

  • Unterstützung: Die Kooperationspartner brennen für das neue Projekt, entwickeln mit Ihnen gemeinsam das neue Familienzentrum und führen Sie in das schon vorhandene Netzwerk ein
  • Teamsitzungen und Supervision: Das Projekt wird von einem Kooperationsgremium begleitet und steht Ihnen als Ansprechpartner*in zur Verfügung.
  • Vergütung: S11 b - TV-EKBO (entspricht dem TV-L zuzüglicher Leistungen für Kinder sowie einer kirchlichen Zusatzversorgung)
  • Entwicklung: Sie arbeiten in einem Arbeitsbereich mit vielfältigen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.
  • Sie können regelmäßig Supervision und an Fortbildungen der beteiligten Träger in Anspruch nehmen
  • Kollegialität: Beide Kooperationsträger bieten Mitarbeitende mit unterschiedlichen beruflichen Qualifikationen für kollegialen Austausch und Unterstützung
  • Gesundheitsförderung & Sport: Sie haben die Möglichkeit zur Teilnahme an einem geförderten Sportangebot für Mitarbeitende.
  • Bei Bedarf vermitteln wir Ihnen einen KiTa-Platz in der Nähe des Arbeitsortes

Bewerbung - Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per Mail unter dem Stichwort „Familienzentrum Nahariyastr“ möglichst bald, spätestens bis zum 21.6.2021, an die pädagogische Geschäftsleiterin der „Kindertagesstätten Berlin Süd-West“, Frau Sonja Mayoufi (sonya.mayoufi@kitasw.berlin.de) und den geschäftsführenden Pfarrer der Kirchengemeinde Berlin-Lichtenrade, Pfr. Roland Wieloch (pfr.wieloch@kg-lira.de). Diese beiden stehen auch für Auskünfte zur Verfügung.

Neben einem Lebenslauf, Zeugnissen und Nachweisen ist uns Ihr Motivationsschreiben besonders wichtig! Erzählen Sie uns, wer Sie sind und was Sie zu uns in Bewegung setzt und Sie mit uns in Bewegung setzen wollen.